Beogradska otvorena škola (BOŠ) u saradnji sa Fondacijom Konrad Adenauer Srbija i Fondacijom Eduardo Frei iz Holandije je od 22. do 26. jula na Srebrnom jezeru realizovala XIII Regionalnu školu demokratije „Novi lideri – nove mogućnosti“ za 21 predstavnika podmladaka političkih partija desnog centra iz zemalja Zapadnog Balkana.

Beogradska otvorena škola je za predstavnike kompanije KPMG kreirala i organizovala in-house obuku na temu „Energy Leadership“. Obuka je održana u petak, 23. novembra u prostorijama KPMG-a, a obuku je vodio Miša Lukić, Founder & Chief Business Designer, New Startegy.

Beogradska otvorena škola (BOŠ) u saradnji sa Fondacijom Konrad Adenauer Srbija i Fondacijom Eduardo Frei iz Holandije je od 23. do 27. jula na Srebrnom jezeru realizovala XII Regionalnu školu demokratije „Novi lideri – nove mogućnosti“ za predstavnike podmladaka političkih partija desnog centra iz zemalja Zapadnog Balkana.

Beogradska otvorena škola je za predstavnike International Rescue Committee (IRC) kreirala i realizovala in-house obuku na temu „Upravljanje projektima“. Obuka je održana 25. i 26. juna u prostorijama Beogradske otvorene škole, a u ulozi trenera našli su se Milorad Bjeletić, izvršni direktor BOŠ-a, i Vladimir Pavlović, koordinator za praktične politike.

Škola timskog rada XXV generacije obrazovnog programa „Studije budućnosti“ održana je od 30. marta do 01. aprila 2018. godine na planini Fruška gora.

Otvorena obuka na temu „Uspešna tranzicija: član tima – menadžer“ održana je 20. marta u prostorijama Beogradske otvorene škole. Obuci su prisustvovali predstavnici različitih organizacija i kompanija koji su imali priliku da se upoznaju sa izazovima koji prate njihova svakodnevna zaduženja, u procesu promene pozicije od člana tima do uspešnog menadžera.

Beogradska otvorena škola je za predstavnike kompanije KPMG kreirala i realizovala in-house obuku na temu „Protokol na poslovnim događajima“. Predavanje je održano u petak, 10. novembra u prostorijama KPMG-a, a sesiju su vodili Stevan Nedeljković i Milan Krstić, sa Fakulteta političkih nauka, Univerziteta u Beogradu.

Beogradska otvorena škola (BOŠ) u saradnji sa Fondacijom Konrad Adenauer Srbija i Fondacijom Eduardo Frei iz Holandije je od 24. do 28. jula na Srebrnom jezeru realizovala XI Regionalnu školu demokratije „Novi lideri – nove mogućnosti“ za predstavnike podmladaka političkih partija desnog centra iz zemalja Zapadnog Balkana.

Studentkinje i studenti XXIV generacije "Studija budućnosti" ove godine su od 2. do 5. marta na planini Gučevo pohađali Zimsku školu timskog rada. Prvog dana studenti su sa izvršnim direktorom Beogradske otvorene škole Miloradom Bjeletićem, razgovarali o važnosti uloga svakog pojedinca u timu, kao i o karakteristikama uspešnog tima, ali i njegovim prednostima i manama. Interaktivne radionice pomogle su polaznicima da, na osnovu rešenih testova, otkriju koja bi uloga u timu za njih bila najadekvatnija i u kojoj bi se ulozi najbolje snašli. Prvi dan završen je BOŠ kvizom, koji je tradicionalna aktivnost na Zimskoj školi timskog rada.

Otvorena obuka na temu „Asertivne komunikacije“ održana je 12. januara u prostorijama Beogradske otvorene škole. Obuci su prisustvovali predstavnici različitih kompanija koji su imali priliku da se upoznaju sa veštinama asertivnog komuniciranja i o upotrebi ovih veština u svakodnevnoj komunikaciji.

Regionalna škola demokratije „Novi lideri-nove mogućnosti“ za predstavnike podmladaka političkih partija, ove godine je održana od 25. do 29. jula 2016. godine u Šapcu, Srbija. Desetu, jubilarnu letnju školu demokratije realizovala je Beogradska otvorena škola (BOŠ) u saradnji sa Fondacijom Konrad Adenauer Srbija i Fondacijom Eduardo Frei. 

Otvorena obuka na temu „Emocionalne inteligencije“ održana je 26. aprila u prostorijama Beogradske otvorene škole. Obuci su prisustvovali predstavnici nekoliko velikih kompanija koji su od dr Zorane Jolić Marjanović, profesorke na Odeljenju za psihologiju Filozofskog Fakulteta u Beogradu, mogli da čuju više o modelima i određenju emocionalne inteligencije kao i o upotrebi emocionalne inteligencije u svakodnevnom životu.

Prva obuka za zaposlene u Hemofarmu na temu „Analitičnost i donošenje odluka“ održana je 25. aprila u Vršcu.